Trouver un emploi peut souvent être un grand défi pour les candidats. Généralement, la recherche se caractérise par de longs processus de sélection, des entretiens et de nombreux jours d'attente avant de finalement trouver un nouvel emploi. Mais parfois, les offres publiées sur les principaux portails d’emploi ne sont pas ce qu’elles paraissent.
Cependant, le candidat a demandé un peu de temps pour s'organiser avec sa compagne et a demandé à connaître les horaires de la semaine en raison d'engagements antérieurs, comme les rendez-vous chez le médecin. Cette demande n'a pas été bien accueillie par l'employeur, qui a soudainement changé d'avis sur l'embauche : « Je viens de parler au manager. Nous préférons que vous ne commenciez pas avec nous quand il y a des conditions avant de commencer .
Face à cette réponse, le candidat a répondu poliment pour mettre fin à la conversation : « Jusqu'à présent, je n'ai pas été en situation de travailler sans connaître mon emploi du temps. Vous devez comprendre que les gens ont une vie, des rendez-vous et des responsabilités en dehors du travail .
Cette publication a généré un impact, avec plus de 320 000 impressions, 4 000 likes et des centaines de commentaires au moment de la rédaction de cet article. « Ce qui me paraît de plus en plus clair, c'est que les serveurs ne manquent pas, il y a plein d'entreprises comme celle-ci », « Ils chercheront des jeunes sans vie privée, gérables et faciles à exploiter », « La réponse semble parfait pour moi. Cela ne vaut pas la peine de travailler dans des endroits comme celui-ci » et « Vous avez été trop poli dans votre réponse » sont quelques-uns des messages des utilisateurs.
